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Pode parecer óbvio para a maioria das pessoas que os documentos pessoais devem estar em dia sempre, mas por incrível que pareça não é. Como cidadão você precisa apresentar documentos em diversas situações, e no caso de uma contratação em uma empresa não é diferente.

A maioria das empresas exige uma série de documentos no momento da contratação, e normalmente isso só ocorre depois que o processo seletivo está finalizado, ou seja, após saber qual candidato foi selecionado, a empresa entra em contato e informa quais são os documentos exigidos para a contratação. O que muita gente não sabe é que nesta etapa ainda há risco de você não ser contratado, caso não atenda ao exigido pela empresa.

Já precisei abortar a contratação de pessoas que não apresentaram todos os documentos e seguir com um segundo candidato algumas vezes. Mas o mais surpreendente é perceber o quanto as pessoas se espantam quando digo que a empresa exige tal documento que a pessoa não apresentou. Porém, o pior não é o espanto, mas sim a frustração, tanto para quem foi preterido da vaga quanto para quem está selecionando, pois um aspecto burocrático irá impedir que o candidato mais bem avaliado seja contratado.

Empresas pequenas normalmente não são muito rigorosas neste aspecto, mas as grandes empresas correm maior risco de fiscalização e podem ser multadas caso haja funcionários contratados sem a documentação adequada.

Portanto fica a dica: mantenha todos os seus documentos em dia sempre!

Abaixo segue uma lista dos principais documentos que são solicitados na maioria das empresas:

- Carteira de Trabalho
- Identidade
- CPF
- Título de Eleitor
- PIS
- Certificado de Reservista (para homens)
- Certidão de Estado Civil (Nascimento, Casamento ou Divórcio)
- Comprovante de endereço atual
- Comprovante da escolaridade
- Registro em órgão de classe
- Certidão de nascimento dos filhos menores que 14 anos
- Caderneta de vacinação dos filhos menores que 07 anos

Se você não possui algum dos documentos acima, seja porque nunca teve, perdeu, ou porque não sabe onde está, providencie para que não tenha problemas ao ser chamado para uma vaga!

Em tempo: Manter uma cópia de todos os seus documentos em sua residência pode ser de grande valia, principalmente em caso de furto ou perda. Isso vale não somente para os citados acima, mas também para cartões de banco e de crédito.